10月11日，由廣東省人力資源和社會保障廳、廣州市人民政府聯合主辦，廣州市人力資源和社會保障局承辦的屆粵港澳大灣區人力資源服務創新創業大賽在廣州圓滿閉幕。

本屆大賽是粵港澳大灣區人力資源服務業次開展跨區域行業競技。德生科技“AI就業輔導員--有就業問題，就找德生AI輔導員”、“就小創--助力高質量就業和創業的國內款就創一體化大模型機器人”兩個項目憑借創新的服務理念、服務模式及技術優勢分別榮獲大賽優勝獎。

自今年7月份大賽啟動以來，共吸引近200個項目報名參賽。經過前期層層選拔，來自各地的32個優秀人力資源服務行業創新創業項目，在廣州展開了一場精彩紛呈的巔峰對決。

大賽分為激活組和融合組兩個組別，涵蓋人才招聘、職業培訓、薪酬管理、員工福利、人才測評、人力資源數字化解決方案等多個細分領域，基本呈現人力資源服務業發展的全鏈條全業態。德生科技參賽所在的激活組賽道聚焦“新”，要求參賽項目跨越常規性人力資源服務領域，在人力資源服務模式、服務理念、服務技術等方面展現出突破性創新的內容。

以“AI服務引擎”驅動人力資源服務數字化、智能化正是德生科技的創新之舉。在數字化轉型浪潮中，推進AI技術與人力資源服務融合創新，是當下就業服務變革升級的重要方向。公司基于AI大模型打造的“德生AI就業輔導員”和“就小創”，可彌補傳統招聘模式對求職者的個性愛好、文化背景、職場能力等基本信息的重視不足，并可定向提供職業成長規劃指導，形成豐富的能力標簽和崗位標準，從而更加精準地完成人崗匹配、面試評估、簡歷優化、就創業指導等工作。

在活動供需對接洽談區域，德生科技充分展示了數字化公共就業服務的深厚積累與實踐案例，并與多地人社局、人力資源服務產業園、人力資源服務機構初步達成合作意向。

未來，公司將以本次大賽為新起點，充分發揮“AI服務引擎”作用，積極創新人力資源服務模式，助力粵港澳大灣區高水平人才高地打造。